Motivácia (vypracovaná otázka)
Seminárna práca8 s. / 3. roč. / doc
1.1 Pojem motivácia Je odvodený od latinského slova „movare“, čo znamená hýbať sa, pohybovať sa. Označuje všetko, čo spôsobuje určitú aktivitu, určité správanie sa človeka. Odpovedá tiež na otázku, čím bola aktivita vyvolaná alebo prečo sa zmenila. Pojem motivácie sa viaže na aktiváciu, t.j. človek vyvíja aktivity, aby uspokojil svoje potreby: - prioritné potreby ( fyziologické potreby - potravy, spánku), - sekundárne potreby (sebaúcta, spoločenské postavenie, priateľstvo, úspech a túžba po seb...
|
|
0,1 |
34x |
|
SWOT analýza Fakulty Mechatroniky TnUAD
Analýza8 s. / 3. roč. / doc
Marketingová stratégia Fakulty Mechatroniky TnUAD (plán hry) je usporiadaný marketingový postup, o ktorom sa predpokladá, že jeho pomocou dosiahnu podnikateľské jednotky svoje marketingové ciele. Zahŕňa špecifické stratégie pre cieľové trhy, marketingový mix a úroveň marketingových výdavkov. Odvíja sa od poznania potrieb zákazníka. Marketingovou stratégiou sa organizácia snaží na rozdiel od strategického plánovania už konkrétnejšie definovať a najmä dosiahnuť podnikové ciele. Jedným zo základnýc...
|
|
0,1 |
25x |
|
Seminárna práca na tému Depresia
Seminárna práca10 s. / 3. roč. / doc
1 Čo je to depresia? Veľmi často v našom každodennom slovníku používame slovo depresia, aby sme tak označili každý stav malomyseľnosti, väčšinou prechodný, ktorý vzniká následkom nepriaznivých okolností nášho prostredia. Tieto stavy „nešťastia“ sa zjavujú u každého jedinca v niektorom momente jeho existencie, ale preto ešte nemôžeme povedať, že by daný človek trpel depresiou. Je logické, že na nepriaznivú a bolestivú situáciu (ako je strata blízkej bytosti alebo ťažká choroba) budeme reagovať ne...
|
|
0,1 |
44x |
|
OHSAS - Systém manažmentu ochrany bezpečnosti a zdravia pri práci - Špecifikácia (Occupational Health and Safety Assesment Series)
Seminárna práca4 s. / 2. roč. / doc
OHSAS - Systém manažmentu ochrany bezpečnosti a zdravia pri práci - Špecifikácia (Occupational Health and Safety Assesment Series)Starostlivosť o bezpečnosť a ochranu zdravia pri práci má dôležitý humánny aspekt, ktorý prezentuje kultúrnu a spoločenskú úroveň organizácie. Zvyšovanie bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci má tiež dôležitý hospodársky význam, pretože riešenie otázok súvisiacich s bezpečnosťou a ochranou zdravia, s vytváraním priaznivých pracovných podmienok a pracovných vzťahov p...
|
|
0,1 |
6x |
|
Roly manažéra podľa Mintzberga
Seminárna práca6 s. / 3. roč. / doc
Manažér - je osoba, ktorá umiestňuje ľudské‚ a materiálne zdroje a riadi operácie v organizácii- plánuje, organizuje, vedie ľudí, kontroluje a koordinuje jednotlivé činnosti v záujme dosiahnutia cieľov organizácie.- je pracovník organizácie, ktorý usmerňuje aktivity ostatných pracovníkov organizácie.Manažérske rolyV teórii aj v praxi manažmentu je prikladaný značný význam problematike manažérskych rolí. Rola manažéra (riadiaceho, vedúceho pracovníka) býva charakterizovaná jednak z hľadiska socio...
|
|
0,1 |
26x |
|
Semestrálny projekt - Zero Defect
Semestrálna práca17 s. / 2. roč. / doc
Zero defect - nulová chybovosť Nulová chybovosť' je štandardom kvality, ktorú vyvinul Phil Crosby. Je použiteľná na akýkoľvek typ podniku, predovšetkým sa však uplatňuje na siete dodávateľov v priemysle, kde sa nakupujú veľké množstvá súčiastok (napríklad skrutky a matice).Štyri metodologické princípy: 1. kvalita znamená splnenie požiadaviek, 2. predchádzanie chybovosti je výhodnejšie ako kontrola kvality a náprava chýb, 3. nulová chybovosť je štandard kvality, 4. kvalita sa meria finančne.Sprá...
|
|
0,2 |
5x |
|