Elektrina je nenahraditeľný pomocník moderného človeka. Používajú ju všetky spoločenské a sociálne vrstvy obyvateľstva na uľahčenie práce, na pohodlie kultúru a zábavu. Spotreba elektrickej energie je jeden z hlavných ukazovateľov kultúrnej a životnej úrovne. S rozvojom elektriny a rozširovaním najrozličnejších úžitkových elektrických spotrebičov sa však nevenuje dostatočná pozornosť výchove k ich správnemu používaniu a zaobchádzaniu s nimi. Počiatočná opatrnosť a prirodzený inštinkt ľudí pred m...

Zákon č. 513/1991 Zb. Obchodný zákonník Rozsah pôsobnosti: - zákon upravuje postavenie podnikateľov, obchodné záväzkové vzťahy, ako aj niektoré iné vzťahy súvisiace s podnikaním.Právne vzťahy uvedené vyššie v odseku sa spravujú ustanoveniami tohto zákona. Obchodný register: Obchodný register je verejný zoznam, do ktorého sa zapisujú zákonom ustanovené údaje týkajúce sa podnikateľov, prípadne iných osôb, o ktorých to ustanovuje osobitný zákon Zákon č. 136/2001 Z.z o ochrane súťaže v znení ne...

Úspešnosť manažmentu závisí od kvality rozhodovacieho procesu, v podstate každý riadiaci pracovník v podniku (bez ohľadu na funkciu) uskutočňuje dôležité rozhodnutia alebo sa zúčastňuje na zložitejších rozhodovaniach.

Přehled písmen ruské abecedy (azbuky) v pořadí, ve kterém jsou písmena řazena v ruských slovnících a materiálech. Ruský přízvuk je vždy nad samohláskou a říká nám, že přízvučnou samohlásku budeme číst silněji, zřetelněji. Zatímco nepřízvučné samohlásky se v ruštině redukují (nevyslovují se naplno).

INTERPERSONÁLNE ROLY Skupina interpersonálnych rolí vyplýva priamo z formálnej právomoci, ktorá je manažérovi delegovaná. INFORMAČNÉ ROLY Efektívna manažérska práca vyžaduje kvalitné informácie na rozhodovanie. Preto je v organizácii potrebné zabezpečiť systém toku informácií. Zjednodušene povedané, manažér v tomto systéme predstavuje nervove centrum toku informácií. Patria sem tieto roly: • manažér ako pozorovateľ • manažér ako informátor • manažér ako hovorca

Psychológia je moderná veda o psychických javoch. Je jedna z najmladších, ale zároveň v súčasnosti jedna z najdynamickejšie sa rozvíjajúcich vied. Jej široké uplatnenie je zreteľnejšie v oblasti hospodárskej praxe a to tak v manažmente ako aj v marketingu. Psychológia osobnosti v súčasnosti tvorí relatívne samostatnú vednú disciplínu psychológie, ktorá sa rozvíja v súlade s potrebami ekonomickej praxe a dáva odpovede na jej základné i špecifické metodologické i teoretické otázky.

Požiadavky na efektívnu segmentáciu - dostupné segmenty musia byť efektívne dosiahnuteľné a aj obsluhovateľné - diferencovateľné segmenty sa musia odlišovať natoľko, aby sa mohli pre ne použiť odlišné marketingové programy. Avšak podobnosť potrieb zákazníkov vo vnútri segmentu je zreteľná. - akcieschopné segmenty musia byť také, aby bolo možné vytvoriť také marketingové programy, ktoré umožňujú priťahovať a obslúžiť cieľových zákazníkov Segmentačné kritéria: Segmentácia trhu začína - vymed...

Marketingový informačný systém;MIS a jeho zložky Vnútorný informačný systém Marketingový spravodajský systém Marketingový výskumný systém Výskum trhu ako súčasť MIS a marketingového výskumu Pre marketingové rozhodovanie sú potrebné informácie o zákazníkoch, konkurencii, prostredí (širšie makrookolie-faktory PESTE), odvetví (Porterov model piatich hybných síl), o samotnej firme (jej produktoch, predaji, nákladoch, silných a slabých stránkach, príležitostiach, ohrozeniach..).

1. Kapitola - Základné pojmy Zakladateľ inovácie bol americký vedec Strumpeher. Vymedzil 5 typických zmien: • používanie novej techniky, výrobných procesov a marketingového zabezpečenia výroby • zavádzanie nových výrobkov • používanie nových surovín a materiálov • zmeny v organizácii výroby , distribúcie a predaja • otváranie nových trhov, zmeny štruktúry trhu

náhľad v dokumentácii 22 vypracovaných otázok