Úvod
Organizačná štruktúra podniku vytvára stabilizačný prvok v jednotlivých podnikoch, uľahčuje a rieši dlhodobé prežitie podniku. Funkciou organizačnej štruktúry v riadení podniku je organizačne vymedziť základné prvky organizačného celku a definovať vzťahy medzi nimi.
1 Cieľ projektu
Cieľom tohto projektu je vytvorenie organizačnej štruktúry reálneho alebo fiktívneho podniku. Zvolila som si fiktívny podnik, kde som sa snažila čo najreálnejšie splniť podmienky projektu podľa bodov ob...
Práca je zameraná na samostatné vypracovanie motivačného plánu vo fiktívnej firme. Časti práce: charakteristika spoločnosti, filozofia odmeňovanie, motivačné skupiny, návrh miezd, návrh benefitov, návrh morálnych stimulov, spracovanie vlastnej smernice pre odmeňovanie zamestnancov
Súbory cookie používame na funkčné účely, na zhromažďovanie a analýzu informácií o výkone a používaní stránky.
▼ Nevyhnutné
Vždy povolené. Technické uloženie alebo prístup sú nevyhnutne potrebné na legitímny účel umožnenia použitia konkrétnej služby, ktorú si účastník alebo používateľ výslovne vyžiadal.
▼ Analytické
Technické úložisko alebo prístup, ktorý sa používa výlučne na anonymné agregované štatistické účely.