Manažérska etika
Popis:
Manažment znamená viesť, riadiť alebo vládnuť.
Pôvodne - umenie riadiť podnikateľskú činnosť, dosiahnuť vytýčené ciele.
V súčasnosti - manažment vystupuje v dvoch pojmových podobách:
1. manažment ako funkčná podoba - ide o proces riadenia alebo riadenie podniku, kladie sa dôraz na riadenie, proces riadenia. Manažmentom rozumieme prístupy, metódy a techniky, ktorá sa používajú v riadení podniku alebo iných orgánov.
2. manažment ako inštitucionálna podoba - ide o riadiaci aparát alebo manažér podniku. Dôraz sa kladie na vykonávateľov riadiaceho procesu. Manažmentom rozumieme riadiaci a správny aparát podniku (pracovníci ktorí s zodpovední za riadenie podniku a jednotlivých vnútropodnikových útvarov).
Základné manažérske funkcie
1. plánovanie
2. organizovanie
3. personálne zabezpečenie
4. koordinácia
5. evidencia
6. rozpočet
Kľúčové slová:
manažér
manžérske funkcie
ciele
etický kódex
rekklamy
etika
zisk
Obsah:
- ZÁKLADY MANAŽMENTU
VÝCHOVA A PRÍPRAVA MANAŽÉROV
Manažment znamená viesť, riadiť alebo vládnuť.
Základné manažérske funkcie
Typy riadenia manažérov:
Osobnosť manažéra
Základy manažérskej kultúry:
Manažéri a vedenie ľudí
Podľa charakteru činnosti delíme manažérov na:
Hlavné úlohy, ktoré plnia manažéri
Základné zásady efektívneho vedenia ľudí:
Dva spôsoby vedenia:
Výber a hodnotenie pracovníkov
Hodnotenie pracovníkov
Motivácia ľudí
Manažérske funkcie:
Organizovanie
Plánovanie
Regulovanie
Kontrola
Manažment ako rozhodovací proces
Druhy rozhodovacích procesov
ETIKA PODNIKANIA
Základné princípy reklamy
Ostatné reklamné prostriedky:
Etika podnikania
Časti etiky podnikania:
Problémy pri aplikácii zásad etiky podnikania
Zásady riadiacich pracovníkov
Nasadenie a podpora spolupracovníkov
Zisk z hľadiska etiky
Použitie zisku
Nezamestnanosť
...
...
O súboroch cookie na tejto stránke
Súbory cookie používame na funkčné účely, na zhromažďovanie a analýzu informácií o výkone a používaní stránky.