Hľadaj Zobraz: Univerzity Kategórie Rozšírené vyhľadávanie

45 116
projektov

Poznámky z prednášok - Psychológia práce

«»
Prípona
.doc
Typ
prednášky
Stiahnuté
15 x
Veľkosť
0,1 MB
Jazyk
český
ID projektu
5181
Posledná úprava
05.09.2017
Zobrazené
2 026 x
Autor:
-
Facebook icon Zdieľaj na Facebooku
Detaily projektu
Popis:
I. PSYCHOLOGIE PRÁCE

Práce = cílevědomá lidská činnost na dosáhnutí smysl. cíle
- činnost má vytvořit podmínky užívání života
- bez práce nelze zabezpečit zdraví a sociální vztahy

Lidská aktivita = přirozená lidská potřeba ( není prací)

Přínos práce - zdroj obživy
- uplatnění a rozvoj osobního potenciálu
- zabezpečení a rozvíjení sociálních vazeb
- začátek úspěchu
- rozvoj vědomostí
- pocit důležitosti pro druhé
- sebeobjevování
- reálná možnost seberealizace (jak mne vnímají druzí)
- zdroj radosti

Práci předchází hra - hračky - zmenšeniny pracovních nástrojů

Platon - jako 1. upozornil na praktický smysl hry
Aristoteles - hra je napodobování dospělých
Komenský - škola hrou
Spencer - hra = ventil pro přebytek energie
Hall, Gross - všeobecný impuls k procvičení instinktů
Starý Egypt - kontemplativní činnosti - zamýšlení ,filosofování, dumání
- vykonávání nějaké činnosti (platí u vyšších vrstev)

Kľúčové slová:

psychologie

práce

řízení

výkonové křivky

determinanty

výkonný člověk

podmínky

chování zaměstnanců



Obsah:
  • I. Psychologie práce
    Základní determinanty (podmínky) výkonného člověka (4)
    VÝkonové křivky
    II. Psychologie řízení
O súboroch cookie na tejto stránke

Súbory cookie používame na funkčné účely, na zhromažďovanie a analýzu informácií o výkone a používaní stránky.

Nastavenia Povoliť všetko