Faktory ovplyvňujúce adaptáciu
Popis:
1) objektívne faktory – vonkajšie faktory, ktoré vyplývajú z pracovnej situácie, pre človeka predstavujú podmienky vytvorené pre jeho prácu:
a) vonkajšie pracovné podmienky (fyzické podmienky práce – osvetlenie, hlučnosť, prašnosť,...)
b) technické vybavenie pracoviska (spolu s technológiou výroby predstavuje úroveň vybavenia pracoviska s ohľadom na obsah a charakter práce)
Kľúčové slová:
adaptáciu
objektívne faktory
subjektívne faktory
Zdroje:
- Armstrong, M.: Řízení lidských zdrojů. Praha: Grada Publishing, 2002. ISBN 80-247-0469-2
- Koubek, J.: Řízení lidských zdrojů. Praha: Management Press, 2006. ISBN 80-7261-033-3
- Olexová, C.: Adaptácia zamestnancov. Personálny a mzdový poradca podnikateľa, 15, 2008: s. 136
- Rymeš, M.: Adaptace pracovníků a pracovních kolektivů. 1. vydanie. Praha: SVOBODA, 1985.
- Višňovský, J. - Nagyová Ľ., - Šajbidorová, M.: Manažment ľudských zdrojov. 4. vydanie. Nitra: SPU, 2007. ISBN 978-80-8069-956-7
O súboroch cookie na tejto stránke
Súbory cookie používame na funkčné účely, na zhromažďovanie a analýzu informácií o výkone a používaní stránky.