Manažment rizika vzniku mimoriadnych udalostí vo vzťahu k vybranému podniku

Každá ľudská činnosť nesie so sebou možnosť nečakanej a nežiadúcej kombinácie udalostí vedúcej k úrazu, poškodeniu zdravia alebo materiálnej škode. Najčastejšie sú k tomu vytvorené podmienky počas pracovnej činnosti. Sprievodným znakom práce je riziko.
Ľudia sa zo skúseností snažia podvedome znižovať pracovné riziká. Negatívne, nežiadúce a nečakané javy sa vyskytujú vo všetkých odvetviach ľudskej činnosti. Sú súčasťou života spoločnosti.
Povinnosťou zamestnávateľa je riziká podmieňujúce vznik pracovných úrazov počas pracovného procesu identifikovať, vykonať opatrenia na ich odstránenie, prípadne ich minimalizovať a so zostatkovými rizikami oboznámiť svojich zamestnancov.
Analýza a posudzovanie rizík pri práci vychádza z reálnych výsledkov v nemenovanej firme a tiež stavu bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci.
Táto práca je zameraná práve na analýzu a posudzovanie rizík vo firme a mala by prispieť k pozitívnej zmene, prípadne by mohla viesť k novým nápadom v oblasti bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci, ako aj pri eliminácii ohrozenia, čo znamená vytvárať opatrenia na vylúčenie, alebo zníženia zistených nebezpečenstiev účinnými organizačnými, technickými, prípadne osobnými ochrannými pracovnými prostriedkami .