Seminárna práca na tému Vývoj manažmentu
«»
Popis:
Mnoho desaťročí po vzniku kapitalizmu, ako spoločenského a ekonomického systému, založeného na ideáloch trhu, ceny, ponuky a dopytu sa vedci držali bokom od skúmania a teoretického rozpracovania otázok riadenia, a to v dôsledku:
- vtedajších objektívnych podmienok - malé firmy s malým kapitálom zväčša
vo vlastníctve jednej osoby
- subjektívnych predstáv, že riadenie je umenie, ktoré závisí od jednotlivých osôb
Vývojom kapitalizmu postupne vzrástla zložitosť a význam riadenia natoľko, že iba tradície a zvyklosti v riadení už nestačili zabezpečiť potrebné správanie sa jednotlivcov a skupín vo firmách.
Kľúčové slová:
manažment
byrokratický prístup
japonský manažment
makrozmeny
spin off
leadership
globalizácia
Obsah:
- Úvod
1. Klasický manažment
1.1 Vedecké riadenie
1.2 Administratívne riadenie
1.3 Byrokratický prístup
1.4 Neoklasický manažment
2. Manažment 40-tych až 70-tych rokov 20. st (moderný manažment)
2.1 Bihaviorálny prístup
2.2 Procesný prístup
2.3 Rozhodovací prístup
2.4 Matematický prístup
2.5 Systémový prístup
2.6 Situačný prístup
2.7 Univerzalistický manažment
2.8 Kontingentný manažment
2.9 Empirický manažment
2.10 Japonský manažment
3. Manažment konca 20. storočia
3.1 Chaos
3.2 Makrozmeny
3.3 Znalostný manažment
3.4 Lean manažment
3.5 Spin off
3.6 Reengeniering
3.7 Marketing = manažment
3.8 Leadership
3.9 TQM
3.10 Krízový manažment
3.11 Manažment zmien
4. Manažment začiatku 21. storočia
4.1 Globalizácia
Záver
Príloha č. 1
Literatúra
Zdroje:
- KUZMIŠINOVÁ, Viera. 2002. Vybrané témy z manažmentu. Prešov, Prešovská univerzita 2002. 158 s. ISBN 80-8068-159-7
- SEDLÁK, Mikuláš. 1997. Manažment. Bratislava, Elita 1997. 454 s. ISBN 80-8044-015-8
O súboroch cookie na tejto stránke
Súbory cookie používame na funkčné účely, na zhromažďovanie a analýzu informácií o výkone a používaní stránky.