Thomas J. Peters, Robert H. Waterman - seminárna práca z Manažmentu

Manažment ako proces práce s a prostredníctvom ľudí pre dosiahnutie cieľov v meniacom sa prostredí sa začal uplatnovať v zjednodušených podobách už v staroveku. Veľkolepé stavby charakteristické pre staroveký Egypt nebolo možné realizovať bez využitia prvkov manažmentu.
S postupom času vzrastajú nároky na kvalitu vykonanej práce, ktorá má viesť k plneniu stanovených cieľov. Vzniká potreba premyslene plánovať a organizovať. Tieto procesy viedli postupne až k vzniku manažmentu ako vedy. Ako kľúčové sa z tohto pohľadu javí obdobie prelomu 19. a 20. storočia, kedy zmeny v spoločenskom systéme vyvolali záujem o manažment.