Hospodárenie základných škôl zriadených mestom Banská Bystrica
Bakalárska práca51 s. / 3. roč. / zip
Bakalárska práca prezentuje výsledky analýzy hospodárenia vybraných základných škôl na území mesta Banská Bystrica. Zaoberá sa problematikou financovania regionálneho školstva na území samosprávy. Hlavným cieľom bakalárskej práce je na základe teoretického a legislatívneho vymedzenia hospodárenia rozpočtových organizácií zhodnotiť hospodárenie Základných škôl zriadených mestom Banská Bystrica prostredníctvom vybraných ukazovateľov. Zdroje informácií tvoria poznatky z teórie, z odbornej tlače, zá...
|
|
3,9 |
3x |
|
Zhodnotenie programu hospodárskeho a sociálneho rozvoja mesta Banská Bystrica
Seminárna práca21 s. / 3. roč. / docx
1. Úvod
Program sociálneho a hospodárskeho rozvoja mesta Banská Bystrica na roky 2007 - 2013 (ďalej len PHSR) je strednodobý strategický dokument, ktorý definuje komplexnú predstavu o budúcnosti rozvoja mesta Banská Bystrica. Bol spracovaný na základe zákona NR SR č. 503/2001 Z. z. o podpore regionálneho rozvoja, novelizovaného zákonom NR SR č. 351/2004 Z.z. Iniciátorom a garantom Programu hospodárskeho a sociálneho rozvoja mesta je mesto Banská Bystrica, užívateľmi programu sú všetci občania, ...
|
|
0,3 |
16x |
|
Personálny informačný systém
Seminárna práca11 s. / 3. roč. / docx
Seminárna práca na predmet Manažment ľudských zdrojov. Úlohy personálneho informačného systému, prekážky zavedenia, vplyv personálneho informačného systému na manažment ľudských zdrojov: Výskumná štúdia z verejného sektora, spokojnosť s personálnym informačným systémom.
Úvod
Personálny informačný system (ďalej len PIS) je systematický proces pre zber, ukladanie, údržbu, získavanie a overovanie dát potrebných pre organizáciu, o jej ľudských zdrojoch (HR), personálnych činnostiach a jednotlivých...
|
|
0,1 |
63x |
|
Ekonomika a manažment verejných služieb - časť Zdravotníctvo - poznámky
Poznámky9 s. / 2. roč. / docx
Úvod do verejných služiebDefinícia VS: EÚ nemá predpis - právny rámec ani jednotnú definíciu pre pojem VSV krajinách sú riadené a financované inak - nekompatibilné - problémySlužby vo všeobecnom záujme, verejnoprospešné služby, záväzky VS, práce vo verejnom záujme a pod.Znaky verejnej služby:Poskytuje sa širokej verejnostiPlní špecifickú úlohu vo verejnom záujme (poz. externality - aby sa ďalej nešírili choroby, infekcie,...)týka sa vlastníctva alebo statusu subjektu, ktorý službu poskytuječastá...
|
|
0,1 |
3x |
|
Kto je fundraiser a aké sú jeho úlohy? Čo je fundraisingový argument?
Prezentácia10 s. / 2. roč. / ppt
Aký je teda profil fundraisera? - Byť zapálený pre vec- Byť presvedčivý- Vedieť požiadať- Veriť si a vedieť prijať aj odmietnutie- Hovoriť pravdu- Schopnosť nadväzovať kontakty- Sociálne zručnosti- Mať sformulovaný tzv. Fundraisingový argument...
|
|
0,1 |
1x |
|
Vypracované zadania na ústnu skúšku z Makroekonomie 1
Skriptá20 s. / - roč. / docx
1. Makroekonómia a jej predmet. Makroekonomické ciele a nástroje. Činitele ovplyvňujúce dosahovanie makroekonomických cieľov. Magický štvoruholník. Makroekonómia a hospodárska prax.Makroekonómia a jej predmet: samostatná časť ekonómie, ktorá skúma fungovanie ekonomiky ako celku. Rieši triádu otázok - čo ako a pre koho vyrábať na národohospodárskej úrovni. Rieši najmä otázky týkajúce sa výkonnosti a efektívnosti jednotlivých ekonomík, príčin a foriem nezamestnanosti, zmien v cenovej hladine a výv...
|
|
0,8 |
45x |
|
Dopady noviel MPSVaR o službách zamestnanosti (Zákon č. 120/2011 Z. z.)
Seminárna práca8 s. / 3. roč. / docx
Táto seminárna práca pojednáva o poslednej novele zákona o Službách zamestnanosti z dielne Ministerstva práce, sociálnych veci a rodiny, ktorá vstúpila do platnosti 1. júla 2011 a zameriava sa na najmä na riešenie problému dlhodobej nezamestnanosti.
Vláda Slovenskej republiky vo svojom programovom vyhlásení považuje za jedno zo základných kritérií úspešnosti štátnej hospodárskej a sociálnej politiky čo najvyššiu mieru zamestnanosti. V spolupráci so sociálnymi partnermi a orgánmi územnej samospr...
|
|
0,1 |
0x |
|
