Hľadaj
Zobraz:
Univerzity
Kategórie
Rozšírené vyhľadávanie
45 117
projektov
Vypracované otázky - manažment 2. ročník
«»
| Prípona |
Typ vypracované otázky |
Stiahnuté 6 x |
| Veľkosť 1,7 MB |
Jazyk slovenský |
ID projektu 45352 |
| Posledná úprava 03.11.2014 |
Zobrazené 1 488 x |
Autor: klaudia.gallova |
Zdieľaj na Facebooku |
||
| Detaily projektu | ||
- cena:
10 Kreditov - kvalita:
91,5% -
Stiahni
- Pridaj na porovnanie
- Univerzita:Technická univerzita v Košiciach
- Fakulta:Ekonomická fakulta
- Kategória:Ekonomika » Management
- Predmet:Manažment
- Študijný program:Financie, bankovníctvo a investovanie
- Ročník:1. ročník
- Formát:PDF dokument (.pdf)
- Rozsah A4:36 strán
1. Základné členenie manažmentu
Základné stránky manažmentu:
1. Vecná stránka - disponuje a narába s podstatou a poslaním manažmentu. Vychádza z funkcií
manažmentu a klasifikácie. Pri klasifikácii sú rozoberané prístupy a najmä školy manažmentu.
2. Osobnostná stránka - zaoberá sa ľudským činiteľom v manažmente - ľudskými vzťahmi
a humanizáciou v riadiacej činnosti, ľudskými potrebami a motiváciou, vedením ľudí a štýlmi riadenia,
ale tiež i profilom, vlastnosťami manažéra a jeho obsahovou náplňou práce. Osobitné
a významné miesto pri tejto stránke majú manažérske aktivity, kariéra manažéra a v neposlednom
rade i výchova mladých manažérov.
Základné stránky manažmentu:
1. Vecná stránka - disponuje a narába s podstatou a poslaním manažmentu. Vychádza z funkcií
manažmentu a klasifikácie. Pri klasifikácii sú rozoberané prístupy a najmä školy manažmentu.
2. Osobnostná stránka - zaoberá sa ľudským činiteľom v manažmente - ľudskými vzťahmi
a humanizáciou v riadiacej činnosti, ľudskými potrebami a motiváciou, vedením ľudí a štýlmi riadenia,
ale tiež i profilom, vlastnosťami manažéra a jeho obsahovou náplňou práce. Osobitné
a významné miesto pri tejto stránke majú manažérske aktivity, kariéra manažéra a v neposlednom
rade i výchova mladých manažérov.
Kľúčové slová:
členenie manažmentu
funkcie
role
klasická škola vedenia
behavioristický manažment
podstata a proces plánovania
druhy plánov
členenie cieľov
rozhodovanie
organizovanie
organizačná štruktúra
Obsah:
- Obsah
1. Základné členenie manažmentu -2-
2. Funkcie manažmentu -2-
3. Role manažmentu a manažérske zručnosti -3-
4. Klasická škola riadenia a behavioristický manažment -4-
Vedecký smer -4-
Klasicky usporiadaná teória -5-
Byrokratický manažment -5-
Behavioristický manažment -5-
5. Moderný manažment a empirický manažment -6-
6. Japonský manažment -6-
7. Podstata a proces plánovania -7-
8. Druhy plánov -8-
9. Členenie a formulovanie cieľov -9-
10. Rozhodovanie (racionálne rozhodovanie, rozhodovanie za určitosti, neurčitosti a rizika, intuitívne rozhodovanie, metódy rozhodovania) -10-
11. Rozhodovací proces -12-
12. Programové a neprogramové rozhodnutia, štýly rozhodovania -12-
13. Organizovanie - definícia a definovanie organizačnej štruktúry -13-
14. Projektovanie organizácie a delegovanie právomocí -14-
15. Základné typy organizačných štruktúr -16-
16. Teória rysov a chovania, štýly vedenia -17-
17. Súčasné prístupy k vedeniu -18-
18. Súčasné problémy vodcovstva -19-
19. Motivácia, proces motivácie, staršie teórie motivácie -19-
20. Súčasné teórie motivácie -21-
21. Praktické námety na motivovanie zamestnancov -22-
22. Komunikácia - definícia, komunikácia ako model -24-
23. Funkcia a formy komunikácie -24-
24. Komunikačné zručnosti -26-
25. Interpersonálna komunikácia -27-
26. Komunikácia v rámci organizácie -29-
27. Chovanie zamestnancov v organizácii -29-
28. Osobnosť -30-
29. Vnímanie -31-
30. Kultúra organizácie -32-
31. Prostredie organizácie -33-
32. Kontrolný proces -34-
33. Typy kontroly -35-
Zdroje:
- Prednášky a cvičenia z manažmentu
Pridaj projekt
Pridaj projekt a získaj kredity za stiahnutie. S kreditmi možeš sťahovať iné projekty. Je to jednoduché :)
Najčastejšie
Zobraz
Odporúčame
Zadania-seminarky.sk
2006 - 2024 © všetky práva vyhradené